在秋招季，校园里会举办多场招聘会，高校官网会及时更新线上校招信息，不少知名企业也会在公司网站、公众号上公布招聘开放时间。无论是上述哪一种途径，网申都是必需的步骤。为了顺利通过简历关，应届生填写网申信息时一定要掌握技巧，下面这四个关键点值得重视。

应届生填写网申信息时，与其用华丽的辞藻长篇大论地描述，不如用数字展现成果。这样HR不仅能清晰直观地了解你的成绩和实力，而且能侧面体现出总结归纳能力。以网申常见题目“有无实习或实践经验”为例，填写“协助发布××活动宣传，撰写××条文案并设计海报，阅读量××，点赞量××，转发量××”，比泛泛而谈“负责协助工作，宣传效果良好”更容易获得HR的青睐。

网申是应届生展现自我的重要机会，填写网申信息时应做到扬长避短，突出个人优势，对劣势、平庸的方面则简单带过或避而不谈，给HR留下更好的印象。如果英语实际应用能力强，那么在填写CET-6成绩之外，可以补充“英语口语强，能适应纯英文办公环境”；如果你没有实习经历，那么要将近几年的成绩排名、技能证书、校园经历都整理好，不仅是简单罗列，更要写出过程和结果，丰富网申信息的内容，让HR看到你取得的成果。

“海投”的效率常常难以令人满意，将准备好的材料复制到各个网申页面中，个人经历与岗位联系不紧密，自然很难收到面试邀请。应届生填写网申信息时要根据公司所在行业，根据岗位特质与需求，找到自己身上与其匹配的特点。如谋求策划岗位，可以写自己在学生会策划组织活动、整合资源渠道的经历；谋求技术岗位，可以展示出自己参加过的项目，或是将技术类专业课的分数排名填上去，做到人岗匹配。

在网申信息界面下方，往往会有允许应届生上传附件，提交个人作品集的按钮。我们可以通过附件展示自己最优秀的作品，从而展现自己的实际工作能力。但要注意附件并不是越大越好，作品罗列过多反而让人抓不住重点，要尽量做到精简。此外，没有作品的应届生，还可以在附件中对目标公司的产品或功能进行分析，展现自己对岗位的理解，增加竞争力。

以上是填写网申信息时需要注意的四个技巧。网申是校招求职的起始步骤，通过网申才能进入后续的笔试、面试环节。应届生要做的就是充分展现个人实力，扬长避短，让网申信息与岗位要求尽可能匹配，从而获取更多机会。