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沟通技巧(该标签下共有172篇文章)

提加薪的时机就这些了!

提加薪的时机就这些了!

职场上和领导和同事的相处模式,其实还是比较直接的——想要你就说,你不说,对方未必知道你想要。

犯了这些错误,薪资谈不高

犯了这些错误,薪资谈不高

总是嫌公司开价低?你有没有想过,其实根本不是人家开价低,而是你不会谈薪!注意了,谈薪时犯了这些错误,薪水高了就怪了!

两个窍门让你面试谈出好价!

两个窍门让你面试谈出好价!

怎么和企业“开价”,给自己争取到一个“好价钱”是个让人头痛的问题。根据前程无忧《“个人Vs.企业谈薪心理战”调查报告》,36%的求职者根本不了解应聘岗位的薪资,而是在面试时直接获得此项信息。这就更增加了和企业谈薪的难度。

什么时候谈薪资才不会引起HR的反感?

什么时候谈薪资才不会引起HR的反感?

前程无忧曾发起过一项投票调查,结果显示,超过30%的受访者面试时在薪资问题上处于被动接受状况,公司开价多少拿多少。主动提钱HR会反感吗? 对薪资不满意,怎么谈才能成功?期望薪资怎么说才合适?想知道HR谈薪时究竟在想什么吗?来看答案吧。

9成人认为这个时间点谈薪最稳!

9成人认为这个时间点谈薪最稳!

根据前程无忧发起的关于最佳谈薪时机的投票显示,有近九成的网友认为在面试最后谈薪才是明智的选择。求职者在面试初期要做的是最大程度展示自己的能力,这样你才有谈薪的资本。

如何高情商指出同事问题?

如何高情商指出同事问题?

我们在工作过程中难免要和同事沟通合作,有时候同事工作出了问题会影响自己的工作效率,甚至是工作业绩。这时,应该如何高情商地指出同事的问题,做到既不让他反感,又能让他改正呢?下面的技巧赶紧学起来。

注意:这三个时间点最容易加薪成功!

注意:这三个时间点最容易加薪成功!

职场上想要加薪,除了能力出众,也需要讲究方法策略。

电信客服如何提升沟通技巧?

电信客服如何提升沟通技巧?

电信客服需要与不同角色、不同地位的人进行交流和沟通。良好的沟通不仅可以把自己要表达的意思表露出来,使人明白,而且还能有效解决客户的疑难问题,提升客户满意度。那么,电信客服如何提升沟通技巧呢?

薪水谈低了,这样做还能挽救一下

薪水谈低了,这样做还能挽救一下

面试结束后,如果发现自己报价太低,有种吃亏的感觉,一定不能逃避这个问题。

和领导有分歧,怎么办?!

和领导有分歧,怎么办?!

所谓“领导永远是正确的;如果有不同意见,请参照第一条”,千万不要认为这是一条屡试不爽的金科玉律。如果只知顺从,当出现问题时,你的老板却推卸责任,那么你就惨啦!

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