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快到年底了，和大家聊聊工作的事。到底怎么样才能找到理想的工作？这个问题年年问，年年新，有人毕业十年了，还百思不得其解。不过今年我发现了一个新角度，理想工作可能真的不是找到的，而是双向奔赴来的。
在工作中，我经常会遇到职业年限10+年的求职客户。他们大多数是有着非常丰富的工作经验，但是简历放到求职平台上后，却鲜有问津。在沟通修改之后，绝大多数客户都可以获得比以往更快、更多的投递反馈甚至很快顺利入职。
本身是广告设计专业的我，在2021年武汉疫情期间，由于当地就业环境差，加上对自身能力的不自信以及对面试的恐惧，我选择了反正闲着也是闲着，不如考个看起来就业面很广的新传，先读个研，给学历镀镀金再说吧。
欢迎投稿你的求职故事，经验和体会分享。相信你的故事会带给和你一样在校招路上前行的小伙伴们温暖和力量。
2024年高校毕业生人数为1179万，较上年增加21万，各大高校、行业机构、企业方都在举力优化高校毕业生就业服务，为了给我们广大的应届生同学提前准备好求职神器——一封可以获取面试资格的好简历，本期我们重点跟大家聊聊，应届生如何撰写一封好简历。
求职一定是一个双向奔赴的过程：求职者要能干实事、能展才华、有回报的平台；企业需要能担事儿、能揽业务、能挣钱的人才。——合作共赢才是双方的共同需求。虽然理想很丰满，现实却很骨感。
对于各位找工作的小伙伴来说，在通过简历筛选、笔试测评后，就会进入招聘录用前的最后一个环节，面试。很多应届生小伙伴在找工作的过程中，总会纳闷自己为什么总是挂在一面或者二面、甚至终面上。
众所周知，在所有面试类型中，最令人闻风丧胆的面试类型就是无领导小组面试。但无领导小组面试作为一种集体面试的组织形式，有着对比明显、考察全面、表现真实等优势，被越来越多的企业运用到校招之中。
在职业教育备受关注的今天，职校生们正在经历怎样的实习？而这些实习又能真正帮助学生们就业吗？为此，国内权威的人力资源服务商前程无忧展开调研，并于近日发布《2023职校学生就业实习现状》。
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