求职指南（该标签下共有1321篇文章）
在投递简历时，我们通常通过邮件来将自己的简历投递给相关企业，此时必须要注意，我们不仅仅是要把简历投递出去，还需要在邮件正文里填写相关内容。本文介绍了三个关于简历投递邮件正文模板的内容。
不少人都遇到过面试问兴趣爱好的情况，在遇到这方面问题时，无论是和工作、个人技能、锻炼身体相关的爱好，还是一些较为冷门的爱好，只要能够客观说明爱好带给自己的成长和收获，都能够为面试加分。
各行各业即将进入金九银十招聘旺季，很多公司都在安排秋招，如果说一份漂亮的简历是吸引HR邀约的敲门砖，那得体的面试着装也能给人留下良好的第一印象，那么，面试时具体应该怎么穿，才能给自己加分呢？
大家找工作最苦恼的，莫过于投了很多简历，却收不到几个面试邀请，这其中原因很多，简历相关的问题占了很大一部分。如何优化简历，让自己的简历在HR的视线范围更抢眼，是求职的必修课。
会哭的孩子有奶吃，面试如何谈薪资呢？把薪资问题放在中间问、准备三个心理预计档次、不要立刻说出期望值、不要拒绝平均薪资略低的面试机会，掌握这四点，助你在求职谈薪的路上一路顺利。
客服是大家都很熟悉的行业，各行各业都离不开客服人员，同时客服也是和客户打交道最多的一个岗位。客服的入职门槛并不高，但也需要具备一些硬性条件，总结了一些常见的客服面试问题及回答思路，建议收藏。
对于HR来说，在短短半小时的面试时间内，要了解求职者的能力和潜力，是一件很有挑战的事。很多HR会使用行为面试法来缩短面试时间，提高面试效率，那么，什么是行为面试法，在面试中具体该如何操作呢？
企业为了招揽贤才，常常在面试环节使出浑身解数，从福利、加薪、公司发展等多个角度丰富企业竞争力，游说求职者。有过一定求职经历的朋友，多少都遇到过面试官吹牛，而自己信了面试官吹的牛的情况。那么在入职前，该如何看待面试官说的那些公司好处呢？
一般的简历内容可以包含基本信息（姓名、性别、年龄、联系方式、求职意向等）、教育经历、校园经历、项目经历、工作经历、个人技能、兴趣爱好、自我评价等。下面分点讲解，干货略多，可以先收藏再安排哦~
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