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看到这个题目就猜到肯定会有人说“薪酬保密制度根本就是资本家剥削员工的遮羞布”,当然是有一定道理的,不讨论就会少有攀比和不满情绪,员工对薪资的数字也不会那么敏感,更容易调控用人成本。但也不完全是这个原因……
职场不是某个人的独秀场,而是一群人并肩作战的战场,职场中最忌讳个人主义。因此,对于初入职场的新人来说,当自己被说不合群时,该如何做出改变呢?今天就来分享一些融入团队的小妙招,希望可以帮到大家。
职场上充斥着形形色色的人。都说不同的成长环境、教育背景和社会经历会造就不同的人, 但你是否有时会发现在职场上总有那么些人,他们做出来的事、说出来的话就像E.T.一样,让你觉得闻所未闻又忍无可忍呢?