财务这个职位对于任何一家公司来说都是不可或缺的，而且财务的核心工作都围绕着钱，这也意味着这个工作岗位上的人必须得是老板可以信任的人。那么财务面试技巧都有哪些呢？在面试过程中如何表现才能获取面试官和老板的信任，进而面试成功呢？

其实在面试之前，所提交的简历已经属于自我介绍的一部分了，所以简历一定要做的漂亮，自己拿得出手的成绩或者经历都可以写上去，财务相关的奖状、证书等复印件也可以附上。但到了面试的时候，切记就不要照搬简历上的内容，最好可以挑几个有代表性的经历或成绩展开描述。同时，在自我介绍时，展现自己的能力也是很重要的，可以带上和财务相关的作品。没有的话尽量在现场讲一些可以证明能力的经历。

在面试中一定会被问到的一个问题就是之前的工作中做过些什么，有哪些比较突出的成绩。在表述的时候，可以量化的成绩尽量要用数字说明，比如融资额、成本节降、坏账避免、税收降低等。而不能量化的成绩可以从管理成果上来展示，比如利用财务数据进行内部经营分析，为决策提供财务支持；整理公司成本费用支出，进行成本费用审核分析并有效管控；制定公司资金管理制度，提升资金管理的安全性与有效性等。切记不要描述详细的工作过程。

现在有很多公司在面试的时候会问到对于公司的了解或是对于工作的看法。所以在面试前最好对于公司的信息，以及这家公司对于财务岗位具体的要求都提前做好功课。这样在面试过程中遇到类似的问题就可以根据公司的情况来谈。而在工作的看法上，可以从财务工作对于公司的重要性作为切入点，好的财务人员对于公司发展的益处来入手，同时也可以表达自己成为该公司优秀财务人员的决心。

除了以上谈到的三点外，在财务面试技巧中还包括了面试现场的发挥表现，比如面试财务最好穿的正式一些、不要太过花哨；在面试时不可以迟到；在面试过程中手机最好保持静音；和面试官交谈时要有眼神的交流等等。现场表现的好坏将直接决定了面试官是否原因有耐心来了解你。