都说上班哪有不发疯的，特别是，当你遇到一个卷王同事的时候，不疯真的很难。
他天天起的比鸡早，睡得比狗晚，还干的比驴多，自己卷就算了，还带着整个部门和全公司一起和他卷，你说说，这搁谁谁不疯？
今天我们就卷王同事这个话题，采访了3位打工人，看看他们都遇到过什么样的卷王。
（所有受访者署名皆为化名）
卷也分行业。
像我们这种互联网行业，就属于盛产卷王的地方。
大家卷的方式，无非就是比谁到的早，比谁走的晚，比谁更懂得汇报——工作群里随时汇报项目进度、催促各方人员——让老板看到我在认真干活比什么都重要。
我之前遇到过一位同事，他就是那种上班来的最早，下班走的最晚，经常性地在我们已经下班的时候比如晚上八九点发一些汇报邮件，就，让人很不舒服地感知到他还在加班。
他知道哪些事情对于老板来说很重要，那么他就会把自己的这个侧重点放在这个部分的事情，即使他并不是主要负责人。在述职汇报时候，他也特别会表达和凸显自己，甚至还会把明显不是自己的业绩据为己有。
这种卷，其实其他同事明眼人都能看明白，但也不好说什么。
归根究底，还是因为这个行业之前发展太过迅速，成了风口上的猪，大家都想进来分一杯羹。
人人都能进，于是门槛其实并不高，所以每个人的不可替代性就没那么高。
当然了，最近这几年行业发展遇到瓶颈，裁员和降薪也不是啥新鲜事儿了，所以人人都有点子危机感在身上，于是乎，这种卷，就越来越神乎了。
像我们医疗科研行业，可能就没有互联网那种明面上的卷，也不是那种所谓的比谁上班早下班晚就能卷出个所以然来的。
我还是能很正面地去看待所谓的卷的。
我们行业的卷王，本质上都是非常有专业精神的人。
像我有一个很典型的同事，他属于每天不知道自己几点能下班，周天也不知道自己要不要加班的一个状态。他给我的感觉就是，他不会吐槽任何工作忙、任务重，他是个情绪特别稳定的人，虽然他一直在工作，每天都在加班，周末也在加班，但是他就一直处于这个状态，从来没有抱怨过，也不要求其他人跟他一样，也从不在任何地方炫耀或者展示自己的这种忙碌和卷。
他有家庭，有孩子，但他真的就是全身心扑在科研上。
加班对于他来说，没有加班工资，也没有调休。只有做出了成果，加班对于他来说才有实际的意义。
很多人的卷，可能是会给人一种不太舒服的一个感觉，往往会主动去展示我今天是又又又做了多少多少东西，会把卷非常直观的表达出来——我认为的卷，是需要被别人（无论是同事还是领导）看见，给到其他人一定的心理压力的才是卷。
但是像我同事这种人的卷，他不是卷别人，他在卷自己。我把这种卷理解为纯粹的热爱、纯粹的专业。
一个人的卷，往往会带动整个部门甚至全公司内卷。
传统行业虽然没有互联网那么卷，但也不乏卷王。
我亲身体验过被卷王带着一起卷，纯粹是因为他的卷，让老板把对其他人的标准也一并拉高了。
我们行业属于有指标的那种，每个月都需要完成一定的指标才能拿到绩效。卷王来了之后，他每个月都基本上超额50%左右完成，老板这时候就觉得，是不是原来定的指标太低了，于是把每个人的KPI都往上提了一大档……
第二季度第三季度，他又都超额完成了，结果今年我们的KPI又又又被提高了不少……
咱也不知道该说这是卷，还是说这就是他真的很努力而已。
反正自从他来了之后，老板话里话外都是要求大家向他学习。
这世界上，有不同的卷，卷的形式不一样，但大家对于卷的观感，各有不同。
