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面试官让等通知,两天了都没有回应,还要继续等吗?

面试官让等通知,两天了都没有回应,还要继续等吗?

51职前 434 2021-04-12

当然还需要继续等通知呀~

但是等通知的过程,可以有的操作还是很多的~

一般情况下,企业通知面试结果都在5-10个工作日左右,每个公司有自己的招聘流程和风格,具体的我们可以在面试最后,问一句HR大概的通知时间。只等了两天就觉得没戏了是有点武断的,虽然面试之后忐忑的心情可以理解,但是还是有机会的!

操作一
主动询问结果

大概就是在面试之后的第3天,还没等到回复的话,我们可以打电话,或者发微信问一下面试官(如果你在面试期间机智的加上了HR的话)。不建议频繁联系面试官,但是在第3天,礼貌的询问一下自己的面试结果,提醒一下面试官你这个候选人的存在,显示一下自己对于企业的强烈意向,是可以再为自己加几分的哦~

面试官在这3天里应该又陆陆续续面试了多位候选人,如果你在面试中本身就表现不错,那么这个时候通过线上的方式询问一下,就更有可能被推荐进入下一轮的面试,或者获得这个offer哦~

职前菌看到一位同学在群里分享自己入职全球知名快消企业的经过,接到offer通知的时候,她都觉得很惊讶,本来以为早凉了,年前2月初面试,年后2月底才接到offer通知……

所以,当我们发送了编辑好的问候语和问题之后,接下来,不管面试官是否回复,都别想了,我们进行第二步操作~

操作二
继续投递简历

其实面试完一家公司,我们就可以物色下一个公司,根据岗位JD调整好简历之后继续投递,每天保持10家左右的投递量,获得面试机会的几率也会更大一些,说不定还有机会获得多个优质offer,进入反选阶段~

操作三
复盘面试,总结经验

如果我们经历了几次面试,都没有收到offer,我们就需要进行一下面试复盘,总结一下:我们在面试过程遇到哪些问题?自己的回答怎么样?是否有更好的回答?在和面试官交流的过程,自己的专业知识、技能是否有硬伤、有漏洞、有需要提升的地方?下次再遇到如何更好的面对?

我们需要进行这样的梳理,有助于我们成长,也让我们在接下来的求职中表现的更好,获得更好的结果。

有了这三步操作,相信大家都能找到合适的好工作~

保持心态,冲鸭!