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「职场生存」人在职场必备的5个能力!

「职场生存」人在职场必备的5个能力!

职前菌的公司最近团建,团建开场前CEO一番讲话,一下就把部门新来的实习生征服了。后来,实习生总是无不崇拜的跟菌菌说,希望自己也能早日修炼到老板的高度。那么该如何做到呢?

「职场生存」领导是在培养你还是压榨你,看这5点就知道了

「职场生存」领导是在培养你还是压榨你,看这5点就知道了

在职场能不能有好的发展,除了努力、自身能力和机遇之外,遇到一个好领导也很重要。领导看重、悉心提拔,职场路会走的更顺一点。那么,怎样判断领导是不是有心培养你呢?以下这5个方面也许会给你一个初步的参考。

「升职加薪」为什么再怎么努力工作都没法升职加薪?

「升职加薪」为什么再怎么努力工作都没法升职加薪?

相信很多人都有过类似的问题,为什么自己再怎么努力工作,领导都不会给自己升职加薪。这其中有多方面原因,最主要的便是自身实力的原因。就让我们在文中看看吧。

「跳槽」你准备好跳槽了吗?

「跳槽」你准备好跳槽了吗?

年前跳槽还是年后跳槽?一直是让职场人士纠结的原因。根据企业的招聘需求来看,年前的招聘职位数量、对人才的需求度明显没有年后的多,也就算是说,年前找工作机会更少,但是,相对于年后较多的机会,在工作岗位上的竞争也会更加激烈。年前岗位虽然少,但是找工作的人也比年后少,年后岗位虽然多,但是竞争压力也会更大。所以无论是年前还是年后找工作,都需要根据自己的实际情况,做好跳槽的热身准备工作。

『校招攻略』非985/211,拿什么和名校比拼?

『校招攻略』非985/211,拿什么和名校比拼?

问个问题:找工作的同学们,拿到offer了吗?不知道有多少同学的本学期目标是找到实习、手握N个offer,不过要是始终没有成果,应该不会太开心。授人以鱼不如授人以渔,今天想和大家聊聊拿offer这件事。

「职场生存」工作遭遇重大失误,如何善后?

「职场生存」工作遭遇重大失误,如何善后?

“人非圣贤孰能无过”,有的“过”,可是通过及时补救不会造成太大的影响,有的“过”一旦产生,可能就会造成无法挽回的损失。当工作中遭遇重大失误,到底应该怎么处理,才算的上合格的专业人士?

「职场生存」身在职场,谦虚也得有个“度”

「职场生存」身在职场,谦虚也得有个“度”

从小我们就被教育“谦虚使人进步”于是我们秉持着这句话一路走来,步入职场。却猛然发现谦虚,也有需要掌握的度。一旦谦虚过了度,在职场上遍不会再有半点建树。

「职场人生」职场友情,灵魂相通还要棋逢对手

「职场人生」职场友情,灵魂相通还要棋逢对手

有人说,朋友间的友谊如白酒,时间越长越好;同事的友谊如香水,价值越高越好。当职场中,面对建立在利益关系智商的友谊时,只有不断的提升自己、自我升值,才能让自己更加配的上这份友谊。

「职场文化」如何面对那些奇葩的公司规定

「职场文化」如何面对那些奇葩的公司规定

当今社会,每个企业都有自己独属的规章制度,这些制度的出台,大多以公司所处行业,员工的特色为制定前提,最终达到公司的稳定发展的目的。当然,除了一些人性化的、顺应名义的制度,各种奇葩的规定,也会让员工不胜其烦。

「职场生存」工作中应该讨好领导吗?

「职场生存」工作中应该讨好领导吗?

在《90后洞察报告里》超过半数的90后表示看不惯讨好领导的同事。可见,“拍马屁”的人,在职场中越来越不受欢迎。那么为什么90后不愿意主动讨好领导呢?

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