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应聘技巧(该标签下共有741篇文章)

初次接触猎头怎么沟通才有效?

初次接触猎头怎么沟通才有效?

对寻找工作机会的职场人士来说,与猎头进行有效沟通至关重要。那么,初次接触猎头该怎么进行沟通才能让自己获得更多的机会?沟通过程中有哪些需要注意的地方呢?如果这些问题还没有答案,不妨看看下文。

面试官问:你觉得你最大的优点是什么?我该怎么回答?

面试官问:你觉得你最大的优点是什么?我该怎么回答?

宝洁八大问虽经典,但整体框架太大,我们日常求职中碰到的各类面试往往更细节更具有生活性。比如「你觉得你最大的优点是什么?」那么,当面试官问到你最大的优点是什么时,我们该如何给到面试官一个高质量的回应呢?

面试官最不想听到的几句话,你有说过吗

面试官最不想听到的几句话,你有说过吗

面试完能够去反思,去复盘是很好的习惯。但我们一定要知道问题出在哪,才能在之后的面试中改正。很多能力很优秀的人才,在面试过程中说了一些精准踩雷的话,导致面试失败。在面试中,面试官最不愿意听到的几句话,看看你说过吗?

运营经理求职信怎么写?需要注意什么?

运营经理求职信怎么写?需要注意什么?

运营经理,是指计划、指导或协调公司运营活动,制定政策、管理日常活动、对物资和人力资源使用进行计划的人。在企业里,运营经理这一岗位比较看重工作经验和管理能力。那么,运营经理求职时,该如何撰写求职信呢?

面试自我介绍的正确打开方式

面试自我介绍的正确打开方式

面试是求职中必不可少的环节之一,而自我介绍环节又绝对是面试的开篇不变的步骤。这个环节主要是让面试官对陌生的你有个简单的了解。因此一个好的自我介绍,能够让面试官对你产生兴趣,有继续挖掘你的欲望。

面试必问祖师爷——宝洁八大问准备思路

面试必问祖师爷——宝洁八大问准备思路

本文发布于应届生求职网。原作者参加了今年宝洁的校园招聘,因此细致地准备了宝洁八大问的应答思路,并记录在论坛中。内容包括面试问题侧重点、问题解析、回答思路等,希望可以帮助到求职中的大家。

后端开发求职信怎么写,才能避免抓错重点?

后端开发求职信怎么写,才能避免抓错重点?

后端开发属于高薪岗位,很多人都想加入其中,但是所有技术岗位都有一定从业门槛,在学历和能力方面都要符合要求。因此,在写后端开发的求职信时这两个方面都应该有所体现,那么以怎样的方式书写才能扬长避短呢?

校招的简历,是否需要照片?HR 如何看待有照片和没照片的简历?

校招的简历,是否需要照片?HR 如何看待有照片和没照片的简历?

人可是视觉动物,就算你把经历写得再详细再精彩,可对于一天要看几十上百份简历的HR来说,突然看到这个同学的经历还算有亮点,那先放一边吧,等会儿再对比看看。同学,扪心自问,你觉得自己的简历有优秀到让HR主动给自己增加工作量吗?

撰写简历需要注意哪些细节?

撰写简历需要注意哪些细节?

哈喽观众老师们大家好啊,大家最近应该有在训练营做优质简历撰写的训练。废话不多说,下面就来说一些大家普遍存在的几个问题:1、简历没有求职意向;2、简历中多余信息过多;3、简历排版上有些细节需注意。

HR在面试时会注重面试者的颜值吗?

HR在面试时会注重面试者的颜值吗?

职前菌的答案是,当然重要!不论面试官是男还是女,不论你应聘的岗位是综合类型还是技术类型,如果你的能力OK,颜值中上,你拿到这个offer的机率就会比同等能力但颜值不如你的人高。

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