面试问题(该标签下共有627篇文章)
不少打工人都会因为试用期被辞退而感到丢人。尤其是在去到新公司面试时,被问到为何被上一家公司辞退,会觉得不好意思/不知道怎么开口,那么在我们搜肠刮肚想说辞的时候,面试官在想什么呢?
刚进7月,不少公司已经开始陆陆续续的提前批招聘,秋招的脚步越来越急。眼看又到新一轮校招季。楼主想把自己此前的失败经历做个总结,希望对学弟学妹们有所帮助。
自我介绍,基础信息简历上都有,工作经验也写得明明白白,面试官你直接看简历不就行了嘛,干嘛还非得多此一问?!所以,面试中的自我介绍对于面试官来说有什么样的意义?作为求职者,应该如何去准备这一part?
对于职场新人,尤其是刚毕业的大学生来说,很多企业都喜欢用压力面试来测试应聘者的心理素质。今天,我们针对其中一个非常有代表性的问题:「当你和你的好朋友,同一天进入同一家公司,面试同一个岗位,你更希望谁入选?」
面试不仅仅是一个人的主秀场,还是两个人或两个团体价值观的互相碰撞。因此,对于求职者而言,好运气只是一方面,更重要的是需要做好充足的准备和具备较强的察言观色能力,努力把握面试最后3分钟,从而成功上岸。
面试时常有,奇葩问题却不常有,今天职前小编就来跟大家分享一些面试中的“奇葩”问题,一起来感受下什么叫世界未解之谜之——究竟是面试官在逗我,还是我疯了?
本文发布于应届生求职网。原作者在去年的秋招中收获了德勤的offer,在论坛中总结了自己此次校园招聘的全过程,回忆了大量面试问题,希望可以帮助到今年参与秋招的同学们。
对于每一个求职者而言,大家都希望顺利通过面试获取一份理想的工作。但是,面试是双向选择的过程,现实中常常会发生面试之后没有下文的现象。今天就分享一些面试失败的小细节,减少大家等待的时耗成本。
面试谈薪,往往令求职者「又爱又恨」。进入谈薪环节,意味着面试官认可了你之前的面试表现,但这时候应该怎么谈,才能踢好这临门一脚,拿到满意的薪资顺利入职,是很多求职者的「老大难」。