领导（该标签下共有355篇文章）
很多职场小白初入职场，总是充满干劲，一腔热血，想着在职场上大展拳脚。但却发现职场生活并不简单，需要学习的地方很多，需要注意的问题也很多。所以，今天菌菌就从工作内容和人际交往方面来给给建议。
对于很多刚步入职场或者在职场不久的朋友来说，有这种挑战，心里还是比较高兴的，这代表领导对自己的一个赏识，但至于接不接受这个任务，要从一下几个方面去考虑。
我们常常有一个错觉，总觉得踏踏实实工作不如会讨好老板的人混得开。所以，这里有一个很关键的问题：到底是能力更加重要呢？还是讨好老板更好重要呢？我们需不需要为了升职加薪而去刻意讨好领导？
在职场工作中，我们总会面对分歧，大家之所以爱争对错，是因为一个比较普遍的潜意识观念，即非黑即白，非对即错。不过，职场中与领导有分歧，如果处理不好很可能会给工作带来负面影响，那么，该如何高情商处理呢？
在开会时，领导往往是先说完自己的观点或者想法，然后再让大家提建议。如果这个时候，你刚好被领导点名要求公开场合提建议，该如何说呢？讲什么样的内容才能让领导满意呢？今天就给大家分享相关内容。
很多采购小白都遇到过这种尴尬情况：下了订单却没有足够的预付款？其实，这种情况在采购工作中确实比较常见。那遭遇这样的问题，是应该与公司领导进行商谈，还是将压力交给供应商这一方呢？下面就一起来看看。
在试用期快速找准自己在团队中的定位，可能直接影响自己的转正结果，同时也会对今后的职业生涯产生影响。找准自身定位当然是有技巧的，那你知道需要了解哪些方面的信息，需要和哪些人进行沟通吗？
采购工作容易受到的影响因素有很多，包括行业大环境以及合作商等。在写年终总结的时候，如何给领导留下深刻印象，使自己未来的工作得到领导支持呢？以下这三个方面一个都不能少，且提及顺序很关键！
当领导说出“能干就干，不能干就走人”的狠话时，有的人怒怼领导，进而两人吵得不可开交，最终被迫辞职；还有的人机智应对，最终通过行动打动领导，反而升职加薪。那么当领导放狠话，我们具体该如何应对呢？
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