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加班工资(该标签下共有14篇文章)

被要求无偿加班怎么办?如何破解?

被要求无偿加班怎么办?如何破解?

你们有没有这样的感觉,上班时间困得要死算着时间,好不容易熬到下班的前一分钟,老板却突然来说,今天加班~加班就加班吧,可如果是无偿加班,内心顿时就会崩溃。面对老板提出的加班,该如何应对才能躲过一劫?

离职补偿金谈判技巧

离职补偿金谈判技巧

大家在职场工作,谁都希望好聚好散,但是涉及到离职补偿金的问题,双方可能就会撕破脸,甚至会闹到仲裁的地步,不但费时费力,双方还互相记恨。其实只要掌握合适的谈判技巧,离职补偿金也能轻松拿到手。

加班工资应该怎么计算?

加班工资应该怎么计算?

加班,作为职场中常见的工作形式,每个人或多或少都会遇到。那么,法律对加班是如何规定的,加班工资如何计算?如果用人单位不支付加班费,劳动者该如何维权?这次就来和大家聊聊这些问题。

需要特殊情况下支付的工资有哪些?

需要特殊情况下支付的工资有哪些?

在劳动者正常上班期间,用人单位需要向其支付工资。而在一些特殊情况之下,只要劳动者提供了劳动或履行了国家和社会的义务,用人单位也需要向其支付对应的工资,那么,特殊情况下支付的工资有哪些?

工资中包含绩效工资合法吗

工资中包含绩效工资合法吗

有些人到了入职之后才发现,自己的工资中包含有绩效工资,每个月拿到手的工资时高时低,和面试时谈的薪资金额并不一样,就认为自己上当受骗了。那么,企业在工资中包含绩效工资合法吗?

法定节假日加班工资应该怎么算?

法定节假日加班工资应该怎么算?

法定节假日对于不少人来说,都是难得的休息时光。但如果被用人单位要求去工作的话,加班工资就必不可少了,不过究竟要如何计算呢?今天我们就分别来分析下不同情况下,法定节假日加班工资是如何计算的。

法定工时是什么?——保护劳动者合法权益的一大武器

法定工时是什么?——保护劳动者合法权益的一大武器

加班如今已经成为劳动者们的常态,但实际上我国劳动法对于劳动者们的工作时间是有法律规定的。想要保护好劳动者自己的合法权益,就必须要了解法定工时。本文将从三方面介绍我国的法定工时。

常见的劳动纠纷,你遇到过吗?

常见的劳动纠纷,你遇到过吗?

员工与企业既是合作关系,又是劳动合同关系,而劳动合同关系中有经常会遇到劳动纠纷,那么常见的劳动纠纷有哪些呢?今天我们就来谈谈常见的三个劳动纠纷问题:加班费;试用期内被解除劳动合同;工伤的判定。

严格考勤,有必要吗?

严格考勤,有必要吗?

要问一个已经工作的人,“上班迟到和上学迟到哪个更可怕?”恐怕多数人的回答都是上班。上学迟到最多收获老师白眼和家长絮叨,上班迟到,那可是事关钱和前途的呀!今天我们来聊聊让职场人痛苦万分的「考勤制度」。

「职场新人」关于工资、休假、五险一金你了解多少?

「职场新人」关于工资、休假、五险一金你了解多少?

初入职场,面对人生中的第一份工作,通过自己的努力终于获得第一桶金,你激动不已。可,社保、公积金到底交了多少,都到哪儿去了?试用期要多久,待遇和正式员工有什么区别?到底要干多久我才有年假,也可以带薪出去浪啊?这些你都知道吗?

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