职场生存（该标签下共有1229篇文章）
在职场中，上下级只有产生良好的互动沟通，才能更高效地完成工作。沟通是工作中极为重要的一环，有效的沟通管理能使公司沿着正确的方向发展，增强公司的凝聚力，那上下级如何才能保持有效的沟通？
还有两周就要放年假了，大家开始着手写自己的年终总结了吗？是不是每到这个时候，感觉对这一年的工作捋不出头绪，写总结无从下手呢？如何写好一篇出色的年终总结？可以参考以下4个步骤。
职场中让人觉得疲惫的，除了日常工作还有精神内耗。如果说工作带来的压力是不可避免的，那么精神内耗完全可以通过自我调节来消除。职场中陷入精神内耗的人，一定有做事方面的缺陷，改正这些缺陷即可走出困境。
下岗是指由于岗位不够或者劳动者工作水平不够而使得劳动者处在等待岗位的状态，此时劳动者尚未与用人单位解除劳动关系。因此，下岗职工仍由企业管理，了解关于下岗女职工退休年龄及福利的规定还是很有必要的。
数据分析师想要提升自己，不仅仅局限于专业知识方面，在经验积累等方面的提升同样重要。想要提升自身价值，还需要了解更高阶的数据分析师需要掌握哪些技能，这样才有进步的方向。下面就一起来看看。
我们老老实实、本本分分上班，为何面临裁员时，别人稳坐钓鱼台，自己却胆战心惊，等待着命运的审判。这一切的原因都离不开一个词：职场价值。这个价值就是你在职场中的安身立命之本。
每入职一家新公司，都会有一定的试用期，如果试用期被判定不合适，则很容易给个人的自信心造成打击，甚至会面临淘汰。因此，想愉快度过试用期，应该掌握三个方面的技巧，快来看看你以前的想法正确吗！
医疗期内劳动合同到期的解决方法通常有三种，用不同的方法去处理，员工收到的赔偿和用人单位所付出的成本是不同的。常见的处理方法有哪些？医疗期具体是多长时间呢？如果你对这些问题还没有答案，不妨看看下文。
领导发消息批评自己，通常是因为自己工作中出现了不该有的失误。但很多人一时之间很难分辨领导意图，可能会因受批评而生气、委屈，无法好好回复领导。那么，面对领导发来的不同信息量的批评内容，该如何应对呢？
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