沟通技巧（该标签下共有172篇文章）
当我们步入社会，自然而然会先一头扎进职场的漩涡里。职场对于一个新人来说，确实不算是很友好的地方，一些口才不那么出众的朋友就会对于很是头疼入职初期融入环境的问题。那在职场中，如何才能提升口才呢？
沟通与交流是我们日常生活中不可或缺的一部分，也是我们与人结交的重要工具，在工作中也是如此。但有些人却觉得工作中的沟通很难，那么有没有什么万能的工作日常用语呢？在工作中交流时又有哪些注意点呢？
职场中，大家经常会碰到这种人，他们工作能力一般，但因为特别会拍领导马屁，所以一路平步青云。这让很多务实的人非常不爽，自己兢兢业业做事不如别人三言两语。那么在工作中，会拍马屁的人真的更受欢迎吗？
有些人觉得和领导沟通很难，不知道如何与领导表达，才能让领导清楚现在的项目进度、自己遇到的难点等。但实际上，领导也是普通人，只需要用正常的沟通方式展开交流即可，以下这几点技巧，希望可以帮到你。
情商，就是情绪的平衡能力，很多人会认为职场上智商才是最重要的，实际上，只有高情商的人才能在职场风生水起。研究表明，大部分职场优秀的员工都具备很高的情商，那么，有哪些提高职场情商的技巧？
教师除了每天要和学生打交道外，还得跟家长保持联系。和家长打交道是一门艺术，常常让很多教师，特别是早教教师，感到手足无措。到底该如何做才能与家长保持有效沟通，有没有什么技巧呢？本篇我们就一起来看看。
审计主管作为公司审计部门的重要人物，不仅需要完成上级的任务，还要对下属工作进行指导，因此必须要提高自身工作效率，才能更好地完成工作。本文主要为大家介绍了三个审计主管提升工作效率的技巧。
对于大多数职场人而言，很多时候还是需要自己主动去争取升职的机会，但是很多人往往由于不知道如何向老板提出自己的需求，就很容易错失机会。那么，作为一名员工，该如何机智地跟老板提升职呢？
在职场中，大部分人都会遇到部门墙的问题。所谓部门墙，就是企业内部之间阻碍各部门、员工之间信息传递、工作交流的一种无形的屏障。跨部门沟通不畅会导致效率低下、推诿扯皮等情况，那么，有没有跨部门沟通技巧呢？
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