人事(该标签下共有18篇文章)

劳动关系协调师是什么?就业方向有哪些?

劳动关系协调师是什么?就业方向有哪些?

近些年来,新兴职业越来越多,作为全新职业选择的劳动关系协调师也开始出现在人们的视线之中。但目前从事劳动关系协调师的人不是特别多,劳动关系协调师到底是做什么的呢?就业方向好不好呢?

HR必须知道的几个招聘技巧

HR必须知道的几个招聘技巧

如果要问HR工作模块中最重要的一项是什么?答案一定是招聘。招聘是所有HR工作的前提条件,年底了,很多公司都在想办法招人,为明年的工作展开做储备力量,可年底招聘工作难度极大,有没有什么招聘技巧呢?

人力资源需要考什么证书?

人力资源需要考什么证书?

近年来,关于HR管理证书的相关培训可谓五花八门,其中也不乏一些并不真实的虚假信息。那么,到底人力资源需要考什么证书,才能让自己在未来有一个更好的发展呢?这次就来和大家分析一下。

人力资源管理就业前景如何?

人力资源管理就业前景如何?

随着招聘热潮的来临,求职人力资源管理岗位的人也越来越多。对于想要应聘人力资源岗位的求职者来说,往往都会问人力资源管理就业前景如何,这次,就来分析下人力资源管理就业前景,供各位求职者参考。

HRBP求职注意事项有哪些?你需要耐心看完这一篇

HRBP求职注意事项有哪些?你需要耐心看完这一篇

应对HRBP求职面试,有哪些注意事项?对所应聘的岗位需求进行深入了解很重要,还要提前预设一些可能会提及的问题,做好回答准备。除此之外,面试的自我介绍以及面试的作品也要提前准备好。

猎头顾问就业前景如何?压力大吗?

猎头顾问就业前景如何?压力大吗?

21世纪人才最宝贵,但是各种高精尖人才不好找,于是猎头顾问就诞生了。猎头也属于人力资源外包的一种,但是相对于劳动派遣和外包,猎头顾问的挑战性更大,收益也更高,那么,做猎头顾问就业前景如何,压力大吗?

人资行政主管求职注意事项有哪些?

人资行政主管求职注意事项有哪些?

作为公司高层之一,人资行政主管的招聘过程是慎之又慎。在求职过程中,求职者只要做到“展现管控能力、突出有代表性的工作经历以及专业技能”这三点人资行政主管求职注意事项,就会更容易拿下目标公司的offer。

你不知道的HR职业前景,都在这里了

你不知道的HR职业前景,都在这里了

随着社会经济的发展和企业管理水平的提升,hr职业前景也成为人们关注的焦点。总体来说,hr职业前景非常广阔,从自身情况着手,了解自己的兴趣、做事性格、能力长项之后,为自己规划好前进的道路很重要。

人力资源面试技巧有哪些是必须掌握的呢?

人力资源面试技巧有哪些是必须掌握的呢?

人力资源作为公司里手握重权的部门,对公司的组织架构而言十分重要,因此对于想要加入岗位的人也要求严格。想要获得人力资源的工作,就必须掌握一些面试技巧。本文将通过三方面解密人力资源面试技巧。

100%提高成功率,这些人事专员面试技巧必须掌握

100%提高成功率,这些人事专员面试技巧必须掌握

人事专员作为企业中负责管理各类人事资料,办理人事相关手续,协助招聘、培训、薪酬福利等各项工作的岗位,在面试时需要多方面展示自己的能力,参考并掌握一定的人事专员面试技巧,可以为面试成功助力。

共2页,到第确定