职场规则（该标签下共有959篇文章）
饭局是很多职场人维系彼此关系，获取某种利益的社交性场所。在这个场所中，每个人都需要掌握一些场面话，尤其是当别人盛情夸赞你的时候，更是需要凭借一些高情商的回应方式，让整个饭局的气氛暖起来。
职场中，经常会遇到这种现象：平时安排工作的时候被人说“你那么年轻，是该多历练历练”，而等到升职加薪了却说“你还年轻，以后机会有的是”......其实这都属于职场道德绑架。那么，职场中该如何拒绝道德绑架呢？
漫漫职场生涯，总免不了会遇到一些爱抢功的同事。很多人喜欢抱着“不与小人论短长”的心理，专注做自己就好。殊不知，爱抢功的人之所以爱抢功，正是抓住了这种心理。因此，遇到爱抢功的同事，一定要主动出击！
面试是每个人踏入职场的必经之道，良好的面试表现有助于提升每个人的面试通过率，相反，对于那些不注重面试礼仪的人而言，很难在面试中脱颖而出。今天就针对面试礼仪这个话题，给大家分享一些面试退场的礼仪。
对于每一个职场人而言，大家在入职之前都需要签订劳动合同，因此大家都对劳动合同并不陌生，但是与劳动合同仅有一字之差的劳务合同，又有多少人了解呢？今天就给大家介绍下劳务合同与劳动合同的区别。
作为职场人，每天超过8小时时间都是在办公室里度过的，办公室就犹如一个社会圈子，每个人心思各异。而对于那些口无遮拦的人而言，很容易因为闲话让自己丢失升职加薪的机会。那么，办公室里有哪些话不能说呢？
现在很多公司都流行996、007等等，显然传统的965已经不满足很多企业的正常运营了，各大公司恨不得员工是机器人，可以到做24小时随时待命。但是对于员工而言,薪资并没有提升，那么下班后的工作信息需要回复吗？
混职场的人都知道，向领导提建议是一件非常有技术含量的事情。有的人向领导提建议，反而得不偿失，也有人向领导提建议，在被领导接纳的同时还能得到器重。那么，作为职场人，该如何给领导提建议呢？
信任感是客户选择律师的重要因素之一，但初入行的年轻律师往往很难得到客户的信任，从而容易产生职业焦虑。那么，年轻的律师刚入行没多久，缺少专业经验，要如何快速打开局面，让客户信任自己呢？
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