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很多初入职场的人具备较重的学生思维,认为只要把自己的工作任务完成好就能得到别人的认可,事实上,学会职场中的人情世故也是至关重要的。如果你对这些人情世故并不了解,一定要看看下文内容,可以避免很多麻烦。
很多职场新人都会有这样的经历,领导将自己单独叫到办公室,询问自己对某些同事的看法。很多人认为这是一个向领导汇报的好机会,但这究竟是好机会还是隐患呢?如果你还没想清楚其中的利害关系,一定要看完下文。
无论是初入职场还是跳槽到新的公司,为了更好地开展今后工作,最好的方法都是建立个人威信。但很多人只有这个意识,却没有掌握合适的方法,如果你正在为这个事情而烦恼,下文中的几个方法不妨一试。
总是嫌公司开价低?你有没有想过,其实根本不是人家开价低,而是你不会谈薪!注意了,谈薪时犯了这些错误,薪水高了就怪了!
行政内勤是指行政部门内部的“勤务兵”,除要干好自己的本职工作外,还要协助领导完成一些必要的工作,努力做好领导的参谋助手。那么,对于新手来说,该如何做好内勤专员工作呢?今天就来简单谈一谈。
前程无忧职场专家在此提醒各位求职者,社会保险与公积金(部分地区)是属于《劳动合同法》里规定的企业必须为你缴纳的项目,千万不要听信企业的“好意”,随意将它们折现,最后吃亏的还是你自己。
薪资是个无法回避的敏感话题。求职者作为“攻方”忐忑于要价太高会错失被录用的机会,要价太低显然自己又吃了闷亏;而面试官作为“守方”经常会以守为攻地抛出一句:“你的期望薪资是多少?”