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求职旺季到来,相信不少朋友都在积极进行面试。有一些朋友遇到了心仪的公司非常想加入,但觉得自己可能条件上有点够不着或者优势不大,试图以降低薪资待遇、展现自己性价比高来争取offer,今天我们就来聊聊这个问题。
一个总的需要把握的思路就是准备过程以自己和job description为主,重点在于两者的匹配,强调学习能力和可塑性,面试之前一定要说服自己是真心的喜欢并想要去这家公司。很多同学在求职过程中可能会犯的一个问题就是,削足适履。
“你还有什么要问我的吗?”这个问题看似简单,要回答却不简单。回答得好,对自己面试行为加分,回答得不好,可以就止步于此,没有下文了。那么这个问题应该怎么问呢,就让我们看看吧!
很多人都曾面对过收到不止一份offer的情况,而我们最终却只能选择一家公司前去入职工作。那么假如自己在拒绝其中某份offer后,又感觉那份工作很适合自己,想要再次挽回接受,可以怎么做呢?
本文发布于应届生求职网。原作者毕业两年,碰巧点进来应届生,对当初找工作感慨也蛮多,发个帖子回报一下论坛。写这个帖子是想告诉大家:找工作真的是为了找一份适合你的工作,而不是因为要毕业了,为找工作而找工作。
怎么和HR谈薪资?虽然是面试中的常见问题,但很多人一到面试谈薪水,往往就会认怂,不知如何谈起。那么,应聘时如何谈薪资,才能让自己获得更高的薪水呢?这篇就来和大家分享3个小技巧。
年假过后是著名的“金三银四”招聘季,很多人都有想找一份好工作的心理,有时便会被人利用,在面试时被要求交一定数额的押金才能入职,做满一定期限后离职时押金退回,这种离谱的事情,你遇到过吗?
本文发布于应届生求职网。原作者参加了安永的SLP。在论坛中记录了本次安永校园招聘的全过程,分享了很多自己准备工作和独到见解,希望所有小伙伴都可以在秋招中找到理想的工作~
最近几年大公司的校招,学历门槛真的不算低。但要注意的是,这样严格的卡学历的现象,大都发生在校招。通过社招进大厂,学历的要求就没有那么高了。而且想进大厂,除了学历因素之外,也要多考虑以下几点。