加班(该标签下共有115篇文章)
我国劳动法明确规定劳动者每周工作时间不可超过40小时,一旦超过就属于加班,且不可强制劳动者加班,但仍有一些劳动者被强制加班。本文详细介绍了强制加班是否可以解除劳动合同的相关内容。
很多人都经历过加班,有些人面对加班安排逆来顺受,有些人面对加班安排则奋力反抗、绝不妥协。其实在是否接受加班这件事上,也应该从加班太多是否会影响自己的职业生涯长期发展来考量。
求职面试时,我们经常会遇到一个问题:“你愿意接受加班吗?”面对这个不大友好的问题,好像不管怎么回答都不是最佳答案。所以,当HR面试时问到这个问题,我们应该如何回答呢?有什么面试技巧吗?
如果有两家公司,工作内容和薪资待遇都差不多,一家是从来不需要加班,每周末都是双休;而另一家是周末需要加班,但会支付对应的双倍工资加班费,导致最后到手收入更高。你会选择哪个公司呢?
身为一个刚进入公司的员工,被通知说第一个月的工资不会足额发放,需要被压到工作满一定时间后再补发给自己。如果是你遇到了这样的情况,会选择忍气吞声,还是想办法要到属于自己的工资呢?
你在工作中,是否遇到过公司在自己的休息日时间,安排统一培训的情况呢?被安排培训后,你是会按要求参加,还是找借口不去呢?如果公司要求一定要参加培训,是否可以要求公司支付加班费呢?
你们有没有这样的感觉,上班时间困得要死算着时间,好不容易熬到下班的前一分钟,老板却突然来说,今天加班~加班就加班吧,可如果是无偿加班,内心顿时就会崩溃。面对老板提出的加班,该如何应对才能躲过一劫?
有人说二十一世纪的员工要比过去的员工更为任性,会因为各种各样的原因就选择离开当下的公司。但在谴责这些员工想走就走之余,多数企业其实应该反思,自己是否哪方面让员工无法容忍,才导致离职率这么高。