加薪(该标签下共有128篇文章)
现在的打工人,真挺累的。别的不说,早晚高峰的地铁上,我就没见过几个开心的。上班前是没心情开心,下班后是没力气开心,主打一个早丧晚丧。之所以会这样,说到底还是工作中让人心累的事太多,有的忍忍还能过去,有的真想让人连夜辞职,就比如说下面这三个瞬间~
人人都想涨薪,但不是人人都了解自己公司的涨薪制度。都说知己知彼,才能百战不殆。没有人不想要加薪,却鲜少有人知道通往加薪的路径。我们随机采访了魔都的数十个小伙伴,才发现,真正了解内部涨薪机制的,屈指可数。
朋友们!职场这个地方是个很神奇的世界,有些规则并不是你想象的那样。我们都希望能在这个世界里施展自己的才华,获得升职加薪的荣耀。然而,事实证明,要想升职加薪并不是一件容易的事情。今天,我要与你们分享一些我在这个职场世界中踩过的雷,以及我对于升职加薪的独特见解。
不知道你有没有发现这么一个现象:身边考证的人越来越多。之前我们在话题广场做过调查,超半数的用户表示,考证对跳槽加薪等有实质性的帮助。还有的人虽然没有直接跳槽加薪,但本着证多不压身的心理,考证大大提升了他们的职场安全感。
朋友小鸿在XX大厂工作,她说最近新招了一个人,刚转正没有多久,试用期期间倒也是勤勤恳恳。但转正才过两月,人家好的没学上,一些坏习惯倒是学的七七八八。我一细问,原来都是小事儿没做好呀——看着不大不小,但着实会影响未来的职场发展。
精神离职,顾名思义,你的精神已经选择离职,放弃了奋斗,放弃了突破自我,而你的肉体却为了生活,不得不继续打工赚钱。是什么让许多人年轻人在努力工作与安于现状中选择了后者?
大家下午好,今天非常高兴能和大家来聊聊作为职场人,如何面试谈薪以及职场涨薪谈判。接下来,我将在这里分享一些经验给大家,希望可以给大家在与意向企业面试官谈薪资的时候,在企业工作了多年想与领导提涨薪时有一些帮助。
小胖毕业后,入职一家公司5年,除了经验,没有升职;除了普调,没有加薪,每天的工作平淡像一壶煮不沸的白水。你是否也有相同的疑惑,今天从主观与客观两方面原因告诉你其中的道理。