跳槽原因(该标签下共有32篇文章)
如果你跳槽总是无法得到满意的结果,可能是底层逻辑出了问题。拿着失灵的指南针,永远都走不出沙漠。在你下次跳槽前,不要想当然,客观分析理性思考,才不会在选择中迷失方向。就比如这3种常见的错误跳槽逻辑,听着没毛病,用着出问题——
一提起跳槽,大家总会下意识联想到涨薪,因为在很多人看来,“跳槽就是为了高薪“。但最近,我听说有些朋友选择了平薪或降薪跳槽,而且似乎人数还不少。今天我们就一起聊聊,降薪跳槽,到底是为哪般?
你想跳槽?想清楚了吗?作为每个职场人发展中的必选题,跳槽可能会带来的好处显而易见,工资上涨、环境变好、老板更乖、同事不作、福利诱人…可,跳槽纵有千般好,但如果你是这3种情况,劝你千万要慎重!
首先毫无疑问,跳槽是为了个人事业的更好发展。但是,当在工作过程中遇到各种问题,如何判断自己是应该继续努力攻克难题,还是跳出限制找寻其他机会呢?对于那些应该考虑跳槽的情况,我们有必要了解。
前程无忧就”这一话题进行了讨论,“入职时发现与面试所谈不符”是个人“闪辞”最重要的原因……
员工与领导两者的关系中,离不开“信任”两字。当在工作中,领导对员工不闻不问,是什么意思呢?今天用“信任”二字,来解析员工可能面临的职场处境……
转眼又到了每年的跳槽高峰期。我们跳槽的原因是什么呢?绝不仅仅是为了换一个环境,换一份工作,自然是因为想要得到更好的资源和发展机会,让自己的工作得到更好的回报。那么,金三银四期,如何稳妥跳槽呢?
30岁去找工作,又被嫌弃年龄大,90后、00后都已出道,70后、80后麻烦靠边站。那找不到工作的原因呢?年龄到底是不是主要原因呢?大龄、能力、颜值、性格、人脉……你找不到工作的理由,是哪一个?
明明自己有一定的工作经验,但是在面试的时候还是会被问道一些“奇奇怪怪”的,和工作内容并没多大关系的问题,这可该怎么办?前程无忧求职锦囊直播间的在线问答课里收到了这样的疑惑,面试官的清奇思路,你能get到吗?